新任担当者のための『人事・労務』実務の基礎知識 【オンライン／会場】

～初めて『人事・労務』業務を担当される方に法律知識、業務のイロハを平易に解説～

セミナー講師

社会保険労務士法人エスネットワークス　特定社会保険労務士　小森愛 氏

一般企業にて、経理、総務、人事分野にて勤務したのち、社労士法人ヒューマン・プライム（現社労士法人エスネットワークス）入社。その後、2011年に社会保険労務士資格を取得。現在は多数のクライアントを担当し、給与計算・社会保険手続き代行業務をはじめ、人事・労務に関するアドバイスを行う。

セミナー受講料

受講料            1名につき会員　44,000円（本体　40,000円）  一般　48,400円（本体　44,000円）

※会員価格適用については、企業研究会会員が対象となります。（所属先の会員登録有無がわからない場合、お申込みの際に備考欄へ「会員登録確認希望」とご記入ください。）※最少催行人数に満たない場合には、開催を中止させて頂く場合がございます。※お申込後のキャンセルは原則としてお受けしかねます。お申込者がご出席いただけない際は、代理の方のご出席をお願い申し上げます。

受講について

【オンライン受講の方】視聴用アカウント・セミナー資料は、原則として開催1営業日前までにメールでお送りいたします。※最新事例を用いて作成する等の理由により、資料送付が直前になる場合がございます。

【会場受講の方】お申込完了後、自動返信メールにて受講票をお送りいたします。

受講対象・レベル

人事労務部門の新任ご担当者

セミナープログラム

１．採用・入社から退職までの基礎知識（１）採用、選考（２）雇用契約（３）社会保険の手続き（４）人事異動（５）退職手続き２．労務管理に必要な法律の概要（１）労動基準法の基礎　　・労働時間、休憩、休日、休暇　　・賃金、賞与、退職金　　・休職、退職、解雇（２）法定帳簿（３）ハラスメント対応（４）育児介護休業、障害者雇用、その他の関連法３．非正規社員の労務管理（１）パートタイム・有期雇用労働者（２）同一労働同一賃金（３）社会保険の適用（４）派遣労働者４．就業規則のポイント（１）従業員の定義と適用範囲（２）出張、配置転換、出向（３）休職（４）懲戒（５）服務規律５．労働問題への対応 　 　 ◇◇◇ご参加者は電卓をご持参下さい。※申込状況により、開催中止となる場合がございます。※講師・主催者とご同業の方のご参加はお断りする場合がございます。※録音、録画・撮影はご遠慮ください。